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看着手中的文件，何志永不禁感慨了一句。
DNA计算机，脑科学的研究方向，人造星体建造完成，现在再加上一个休眠技术。
人类马上就能说，已经算是初步走入太空了！
有了休眠技术，加上行星系飞船。
人类已经可以尝试恒星系统间的移动了。
只是这会消耗大量的时间，何志永也不可能能去开展这项试验。
除非是无奈之下的跑路。
“正好，岗哨站附近的火种舰艇上，也应该配备这种冬眠设备。”
“有了它们，我们才算真的有了一条后路。”
只要冬眠技术成功了，何志永立马就会安排将它安装在火种计划的舰船上。
因为只有这样，人类才是真正的有了一条后路。
想到这里，何志永心里紧绷的弦也微微松了一点。
这样一来，就算失败了，太阳系像是格利泽581g一样被整个摧毁，他也无憾了。
因为他至少为人类这个种族拼出了一个未来的希望。
即使这个希望很渺茫。
“接下来放手去干吧！”
因为再怎么坏的情况发生，也没有比这个更坏的情况了。
……
当然，对于外界。
人造星体息壤的消息还是比冬眠试验志愿者招募更吸引人。
毕竟那已经能够算的上是个钢铁怪兽了！
想象一下，当你听到华国建成了一座太空小城镇，你会是什么感受？
震撼，难以置信，还激动和癫狂。
所有你能想象到的情绪，在这一天，华国的网民们都能展现给你。
本来息壤的消息根本就没有外传。
但是无奈建造它的阵仗实在是太大了。
每隔几天就有飞船从沪东造船厂出发，来来回回一两个月还好。
你连续这样一整年，是个人都会觉得很奇怪。
所以有的好奇的航天爱好者就将高倍的天文望远镜对准了他们观测到的飞船的目的地。
开始还没有什么发现，但是息壤可是越建造越大的说。
纸是包不住火的。
在第八个月的时候，初步成型的息壤，就成功的被一名法国的航天博主给拍了下来。
他用的是自己叔叔管理的，法国国家天文台的光学天文望远镜。
有了这位航天爱好者大佬的参与，全球“猜猜华国到底在干嘛”的活动成功迎来了答案。
他们在建一个人造小行星！
这个消息从年末的时候就在网络世界里疯传。
华国的官方也打起了太极，既不确认也不否认。
仍由舆论不断的发酵。
终于，在年中的外交部例行记者会议上，一个巴基斯坦的记者极为巧合的提问了这个被多次提及，但是被刻意忽略的问题。
记者：“有消息称，华国正在建造人造小行星，对此，贵国有什么想要透露的消息吗？”
听到这个问题，当时参加记者会的人也只是笑笑。
他们有些人不止一次问过同样的问题，但都被发言人找理由给“圆过去”了。
所以他们认为这次肯定也一样。
结果出乎他们预料的事发生了，外交部发言人居然真的回答了。
“关于这个问题，不少朋友曾多次提及，我咨询过太空总署的何部长后，从他那里得知。”
“正在建设的人造小行星，名为息壤，是未来联合开采小行星带矿物的一个停泊点。”
“……”
发言人的回答让一直追问这个问题的法国记者，心拔凉拔凉的。
明明是我先来的，问题也是我先问的。
为什么回答他，不回答我？！
不过转瞬，他就被发言人话里透露的消息给震撼到了。
一就是，华国真的在建人造小行星；二就是，这是未来小行星带开矿的太空停泊点！！！
消息一经发出，太空总署也适时的放出了息壤的详细介绍图。
能够供万人休息居住的巨大人造星体，聚集了太空生产工业，工业冶炼等等。
完全能够作为太空旅游的终点站。
因此，在网络世界上，询问太空旅游项目的热度甚至直接超过了其他任何问题。
……
何志永在太空总署办公室之中，正在对着一份文件不断按揉太阳穴。
“除了华沙太空联合开矿公司之外，还有不少的公司想要加入对小行星带的开采。”
周怀仁耸了耸肩，巨大的利益直接就把那些鲨鱼给吸引了过来。
“全部拒绝，就说我们的规划已经满了。”何志永在文件上打了个打叉，摇头最后还是没有松口。
“过万的驻留人口，其实还有很大的空余……”周怀仁也是难办。
施压的公司中还有庞大的跨国企业，他们确实有搅动风雨的能力。
“把剩下的份额成立联合开矿组，股份全卖给参与到息壤建设的工人。”
何志永呵呵一笑，跨国公司又怎样，有能耐说动一些官员，你有能耐上天自己开矿去啊。
“另外，多余的份额可以招募社会力量。”
“给予同意参加的人充足的培训，他们会很乐意参与到太空开矿工作中来的。”
“对了……”何志永突然想到了一个点子。
“还有空余的位置，可以把开矿船租借，或者使用权卖给别人
“有想法的人，自己集资，招募人才，找到的矿物也归他们自己，只是需要交一笔钱运回地球。”
这种机会与其分给本就巨大的公司，不如把红利直接分到每一个想参与的民众上。
交给大公司，他们只会越来越富，对普通人没有丝毫帮助。
但是一个由普通人组成的船队，能够遇到全是黄金的陨石，那他们就能以此发家。
进入太空的热情也会被彻底的激发！
“你这个想法，就跟大航海时代，鼓励所有人冲进茫茫大海里一样。”周怀仁嘿嘿一笑。
这个注意好，机会他们已经创造，能不能抓住机会，就看他们自己了。
“对了，给工人的股份怎么分？”周怀仁拿出了纸笔，准备记录。
“按月流动分布吧，根据工人每个月的生产情况，多劳者多得。”
何志永想到了以前的计件制度，决定这种就不错。
做得质量越高，效率越快的人，这个月就拿到更多的股份分红。
这些都属于额外收入，不加入工资的计算。
同时，各个工厂的管理人员也会有分红。
他们的这份收入，是根据自己管理的部门的生产排名来计算的。
这样以来，各方的生产积极性都能够调动起来。
工作效率高了，他们的工资也多了，简直是双赢。
这不比把份额割给大公司来的舒服？
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